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省民政厅:第一轮巡察发现7个方面52个问题

近日,驻省工商局纪检组开展机关干部职工长期缺勤问题专项检查,推动监督单位工作作风向好。

专项检查采取监督单位处(室)局及直属事业单位负责人自查,人事处确认,分管领导审签,层层把关、逐级负责填报《长期缺勤人员情况统计表》的方式,重点掌握机关长期缺勤人员的基本情况。检查发现,省质监局1名聘用人员缺勤半年,1名正式职工缺勤达5年之久。

驻省工商局纪检组督促省工商局人事处对省质监局2名长期缺勤职工予以解聘,并专门下发通报,要求监督单位结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,进一步强化从严治党主体责任,对违反工作纪律的问题不遮丑、不护短。进一步强化作风建设监督力度,定期不定期组织明察暗访,检查各处(室)局及直属事业单位贯彻执行相关工作制度的情况,重点检查执行工作纪律、服务态度、办事效率等方面存在的问题,对发现的违规违纪行为敢于较真碰硬。进一步强化责任追究力度,各处(室)局及直属事业单位加强日常教育管理,建立干部职工考勤考核等日常工作纪律执行情况的工作台账,对违反工作纪律的行为记录在案,对屡教不改的人员及相关责任人依规依纪作出相应处理,形成抓作风促工作、抓工作强作风、转作风树形象的作风建设新常态。              

 (供稿 王大勇 编辑 杨霞)


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