随着元旦春节的到来，常州工行金坛支行坚持党建工作与业务经营同抓落实，抓好学思践悟，力求工作实效。通过党建与业务的融合促进，使支行全体干部员工凝聚了正能量，提振了精气神，强化了执行力，以实际行动力争实现旺季开门红。

  支行以大学习大讨论大实践活动动员会掀起了学习热潮，通过行长动员讲话、学习新党章、观看榜样节目坚定了全行干部员工深学笃行、砥砺奋进的决心。根据动员会部署，以行长讲党课、党小组会、组织生活会等形式学习新论断、新方略、新部署等精髓要义，每名党员围绕着报告谈感受、说体会、表态度。同时利用微党课、微链接、H5等线上学习宣传形式，转发到支行微信群，将有关精神传达到每位员工，使每位员工都能掌握新思想、落实新要求。

  "学而不思则罔"，支行党总支要求每名党员不仅要深入学习，还要围绕国家建设新战略、转型发展新方向、金融改革新要求等，谈感悟、做调研、写报告。一方面要结合支行面临的挑战和机遇，就如何服务地区实体经济发展、推进信贷风险化解、深化经营模式转型提供思路，另一方面要将精神实质和党员基本要求内化于心、外化于行，把学习教育的成果转化为实干担当的激情，营造全行干事创业的工作氛围，真正使党的创新理论武装头脑、推动工作、指引方向。

  正值旺季营销之时，支行认真贯彻上级行零售业务旺季营销工作会议精神，以"营销业绩比比看"、"党员服务先锋岗"等活动，压实工作目标，提升服务形象。一方面，支行紧紧围绕"工迎新春"旺季营销工作的重点和目标，统一思想、群策群力，积极运用联动营销、外拓营销、高端拜访等营销模式，力促重点优势指标得到巩固，业务薄弱项目得到提升。另一方面，支行通过合理安排网点劳动组合，设置大户存款绿色通道，增配大堂服务人员，开展厅堂微沙龙、党员自助银行巡查等措施，提升旺季期间到店客户的服务体验。 通讯员 工萱

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