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灵武创新体制机制 助推工业园区转型发展

  2018年,灵武市以工业园区整合为契机,坚持资源向园区聚集、倾斜,强化人才、资金等要素保障,不断创新园区体制机制,助推工业园区转型发展。一是充分用好自治区实施“创新驱动”战略30条政策意见,研究出台《灵武市推动科技创新发展实施意见》,从人才引进、科技创新、产品开发等方面给予政策支持,引领全市创新发展。完善园区考核激励机制,制定园区考核办法,在存量优化、增量优质上加大考核力度,用积极的正向激励机制推动园区发展。二是加大创新驱动,先后与西安工程大学、天津工业大学建立了产学研合作基地,15家企业与国内高等院校、科研院所建立了长期稳定的合作关系。成立长枣研究院,建设羊绒产业研究院、灵恒再制造产业技术研究院。三是加快创新平台建设,国家羊绒及其制品检测质量监督检验中心和重点实验室投入运行,建成高新区科技企业孵化基地,新培育科技研发、文化创意、广告宣传等小微企业32家。整合资源建成电商产业园,吸引京东、美团、邮乐等26家网商入驻。目前,全市拥有国家级检测中心和重点实验室3家,区级工程技术研究中心、企业技术中心、企业技术创新中心、技术创新战略联盟等10家。2018年,将培育打造高新技术企业6家,科技型中小企业28家,园区实现产值300亿元。四是结合产业转型升级和企业发展需要,强化政策引才、平台聚才、待遇留才,柔性引进人才,依托宁夏羊绒技术创新联盟,聘请西安工程大学、天津工业大学等区内外高校院所16名教授,建立5大专家服务团,引进和培养生态纺织等主导产业领域的创新团队7个。建成产业工人保障性住房一期4000套。

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