日前，西安市人社局提出了2018年“抢”人才的多条新举措：出台人才新政升级版、在重点城市设站聘大使、持续挖掘门前“富矿”……
　　20城30校70场，高位揽高才
　　 3月22日至24日，西安市委组织部、市招才引智委员会、市人社局将组织西安地区45家重点单位，赴北京开展“2018年西安春季赴京高端人才引进推介活动”，拉开了西安市春季赴外引才序幕。
　　 届时，西安市将在清华大学、北京大学、中国人民大学举办专场招聘和引才主题宣讲推介，为大西安发展引进高端人才，推介西安人才新政。
　　 按照计划，2018年西安市将组织西安地区重点单位赴国内20座城市的30所知名重点院校，组织开展70场高层次人才精准招聘活动。
　　引才工作站、招才大使，助力“抢”才
　　 3月22日上午，西安市人社局将在中国人民大学，举办2018“新丝路西引力”西安人才引进行动计划——西安首批“招才大使”聘任大会，将为西安首批“招才大使”和“校园引才特使”颁发聘书，并在中国人民大学、北京师范大学和北京寰球人才交流服务中心设立西安“人才引进工作站”。
　　 按照计划，西安市将在全国重点城市和“双一流”高校设立20个“引才工作站”，在社会名人和高校中聘请100名“招才大使”和“校园引才特使”。
　　打破岗位、时间限制，事业单位进校直招
　　 据了解，3月16日至23日，西安市另一队组团，携241个医疗卫生类事业单位工作岗位，赴贵州、云南、宁夏、青海和甘肃等五个省医疗类高校直接招聘，为西安市医疗卫生事业招揽急缺人才。
　　 按照计划，西安市还将打破岗位、时间限制，采取多种方式为事业单位实施精准招聘，开展博士专项招聘、高水平大学校园招聘以及其他各类事业单位专项招聘。据统计，2018年，西安市各类事业单位公开招聘工作人员2935人。
　　“西”纳英才、“安”心乐业，留百万大学生在西安
　　 3月23日，将在长安大学举办2018年第二场“高校巡回推介专场招聘会”，计划组织400多家本地知名企业，提供数万岗位，助力百万大学生留西安。
　　 按照计划，西安市2018年将举办30场巡回推介招聘专场活动。此外，还将组织“万名学子看西安”、“百名博士西安行”、“百所高校聚长安”、“千名大学生进政府、管委会见习”等系列活动，做实叫响“西”纳英才、“安”心乐业的口号。 华商报记者 毛蜜娜  

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