据了解，今年的招聘会，没有了往常招聘会的人山人海，几个人甚至几十个人应聘一个岗位的情况，甚至出现岗位提供数超过入场应聘人数的现象。

    据人力资源专家分析称，企业会根据自身的需求来多元化地选择招聘渠道；更重要的是现今线上网络招聘越来越普及，分流了大量求职者。

    目前，随着各行业“互联网+”转型大潮的影响，互联网求职平台逐渐赢得了众多蓝领的青睐，58同城、赶集网等国内领先的生活服务平台也纷纷构建属于自己的互联网求职板块，进而催生了许多如中华英才网、招才猫等优质的求职平台，成为招聘主流。

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